12月29日上午， 在辞旧迎新之际 ，五公司召开了部门中层人员和分公司经理工作会议，会议总结08年工作，展望09年公司的发展前景。董事长高林参加会议，宣读了《关于湖北省建工第五建设有限公司经营班子成员调整的通知》的文件，并作了重要讲话。

    高林董事长指出，五公司经营班子成员调整是经过多次斟酌和反复酝酿而作出的决策，希望新的经营班子在今后的工作中，承前启后，继往开来，抓住“完善组织构架，理顺管理关系，明确部门和分公司职责范围”三个关键环节，搭好班子，带好队伍，大胆启用“能干事，会干事，干成事”的管理骨干，真正达到“有事有人做，有人有事做”的工作格局；同时，他对五公司所属各分公司的下步发展也给出了清晰的定位，他要求各分公司经理头脑必须清楚，只有明白“做什么，怎么做”，做事才有方向，他要求各分公司紧紧围绕“专心做好主营业务”这一主线，了解市场信息，参与市场投标，参与合同谈判，参与项目部内部协议的签订，加大项目部的监管和服务力度，发展和壮大各分公司，形成“小河水满，大河必满无疑”的工作成效。

高林董事长最后强调：深化企业管理是09年工作的重头戏，将形成以“效益共同体”为载体新的考核体系，希望新的经营班子和全体中层人员在新的一年，抓住机遇，坚定信心，克难奋进，谋求企业和个人的共同发展。

（文 郭东发）